RESULTADO PARCIAL DAS AVALIAÇÕES DE DESEMPENHO 2022/2023
9 de fevereiro de 2024 - 15:47
Samuel Linhares
A Comissão de avaliação de desempenho conforme nomeação em portaria nº 216/2022 publicada no DOE 22/09/2023 vem através desse documento tornar público o resultado parcial das avaliações de desempenho realizadas por essa comissão de Avaliação de desempenho referente ao período de 01/04/2022 a 31/03/2023 com fundamento na Lei nº 13.779, de 06 de junho de 2006, e do Decreto nº 34.882, de 04 de agosto de 2022.
Segue em anexo os resultados parciais dos empregados que obtiveram ascensão mudança de referência – Anexo I e mudança de classe – Anexo II, de acordo com análise da comissão seguindo os fundamentos legais descritos na legislação descrita anteriormente. Segue anexo também relação das avaliações dos empregados que não obtiveram aprovação (Anexo III) de acordo com os paramentos utilizados pela comissão respaldado pela legislação pertinente, o empregado poderá quando julgar necessário entrar com recurso a partir das 14:00 do dia 14/02/2024 as 23:59 do dia 16/02/2024. Os recursos poderão ser abertos pelos empregados no endereço https://servicos.ematerce.ce.gov.br/sppweb10/menu/ para avaliação ou complementação de informações necessárias para avaliação (Anexo IV – Fluxo de Abertura de Recurso). Os empregados que não foram avaliados também poderão ser avaliados pela chefia imediata atual seguindo as mesmas premissas de avaliação apresentada pela comissão. Caso os gestores atuais ou empregados tenham dúvida em relação a abertura de processo de recurso poderá contactar com a comissão de avaliação para eventuais dúvidas e/ou esclarecimentos através do e-mail: avaliação.desempenho@ematerce.ce.gov.br
A Comissão não se responsabilizará por recursos abertos após o período descrito neste comunicado. A comissão terá o prazo de 5 dias uteis para avaliar os recursos abertos pelos empregados. A comissão divulgará o resultado definitivo desse processo até o dia 26/02/2024, após esse prazo o processo dará continuidade sendo enviado para a SEPLAG. Atenciosamente, Comissão de Avaliação de Desempenho – 2022/2023.